Nowe wysokości stóp procentowych składki wypadkowej wchodzą w życie od początku tego miesiąca. Co prawda zapłacimy ją dopiero w maju, ale już teraz warto wiedzieć dlaczego zapłacimy mniej.
Jest to zmiana uregulowana przepisami prawnymi. Wprowadziło ją Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 5 marca 2018 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie różnicowania stopy procentowe składki na ubezpieczenie społeczne z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych w zależności od zagrożeń zawodowych i ich skutków (Dz. U. z 2018 r. poz. 502).
Tym samym, płatnicy składek, którzy samodzielnie ustalają wysokość stopy procentowej tej składki, powinni przed przekazaniem dokumentów rozliczeniowych za kwiecień 2018 r. zweryfikować wysokość stopy procentowej składki, ustalonej dla grupy działalności, do której należą z uwagi na swój rodzaj przeważającej działalności wg PKD. Mówimy tu o przedsiębiorcach zgłaszający do ubezpieczenia wypadkowego co najmniej 10 ubezpieczonych, to znaczy tych, którzy nie przekazali informacji ZUS IWA za trzy kolejne ostatnie lata kalendarzowe, tj. za lata 2015 -2017.
W przypadku płatników zgłaszających do ubezpieczenia wypadkowego nie więcej niż 9 ubezpieczonych oraz płatników, którzy nie podlegają wpisowi do rejestru REGON, wysokość stopy procentowej składki na ubezpieczenie wypadkowe od 1 kwietnia 2018 r. wynosi 1,67%.
Prognozowane przeciętne wynagrodzenie miesięczne na rok 2018 wynosi 4.443,00 zł. Osoby prowadzące działalność gospodarczą za m-c 04-12/2018opłacają składki wyłącznie za siebie od podstawy wymiaru nie niższej niż 2 665,80 zł. |
|||||||||||||
na ubezpieczenia społeczne |
|
|
|
|
|
|
|||||||
|
rentowe wypadkowe |
2 665,80 zł 2 665,80 zł 2 665,80 zł |
|
19,52% 8% 1,67% |
= = = |
520,36 zł 213,26 zł 44,52 zł |
|
||||||
razem ubezpieczenie społeczne obowiązkowe |
|
778,14zł |
|
||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
dla opłacających dobrowolnie składkę na ubezpieczenie chorobowe |
|||||||||||||
|
|
2 665,80 zł |
|
2,45% |
= |
65,31 zł |
|
||||||
razem ubezpieczenia społeczne obowiązkowe i dobrowolne |
|
||||||||||||
|
|
|
|
|
843,45 zł |
|
|||||||
ubezpieczenie zdrowotne |
3 554,93 zł |
|
9% |
= |
319,94 zł |
|
Składka na Fundusz Pracy |
2 665,80 zł |
|
2,45% |
= |
65,31 zł |
|
|
Łącznie |
1 228,70zł |
Osoby prowadzące działalność gospodarczą za m-c 04-12/2018 r. opłacają składki wyłącznie za siebie od podstawy wymiaru nie niższej niż 630,00 zł (30% x 2100,00zł tj. minimalnego wynagrodzenia) |
||||||
na ubezpieczenia społeczne |
|
|
|
|
|
|
emerytalne |
630,00 zł |
|
19,52% |
= |
122,98 zł |
|
rentowe |
630,00 zł |
|
8,00% |
= |
50,40 zł |
|
wypadkowe |
630,00 zł |
|
1,67% |
= |
10,52 zł |
|
razem ubezpieczenia społeczne obowiązkowe |
183,90 zł |
|||||
|
|
|
|
|
|
|
dla opłacających dobrowolnie składkę na ubezpieczenie chorobowe |
||||||
|
630,00 zł |
|
2,45% |
= |
15,44 zł |
|
razem ubezpieczenia obowiązkowe i dobrowolne |
|
|
|
|
199,34 zł |
|
|
|
|
|
|
|
|
ubezpieczenie zdrowotne |
3554,93 zł |
|
9% |
= |
319,94 zł |
|
|
|
|
|
|
|
|
Fundusz Pracy |
|
|
nie występuje |
|||
Łącznie |
519,28 zł |
Katarzyna Krupicka
Regionalny Rzecznik Prasowy ZUS województwa podlaskiego